各有关单位:
学校日前下发了《湖北大学2018年目标管理与考评工作实施方案》(校党字[2018]3号)文件(以下简称“实施方案”)。根据文件相关精神和要求,为顺利推进各项工作落实落地,现将有关事项通知如下:
一、学习领会“实施方案”主旨精神和内容的调整变化
2018年是学校全面深化改革年。“实施方案”对学校“十三五”战略规划落地和实现“提质进位百强”总体发展目标发挥着重要的引领作用,是学校各单位推进年度目标任务的重要指导性文件。本年度“实施方案”在调研、征求意见的基础上,经校长办公会审议通过,其主旨精神和考评内容作了较大修订和调整变化。各学院、部门(单位)应结合“实施方案”的变化情况深入学习领会,统筹谋划并深入推进本单位年度各项工作。
二、认真组织“进度指标”和“负面清单”的编报工作
“进度指标”和“负面清单”是本年度对全体学院和6个关联考评部门进行目标考评的重要内容。
1、学院编报“进度指标”
(1)学院拟定。结合本院“十三五”子规划,对照学校总体规划,尤其是专项规划的目标进度审议确定6-10项拟在本年度达成的预设目标任务。
预设目标任务的内容应覆盖学科建设与研究生教育、本科教育教学、科学研究、师资队伍建设、国际化水平、社会捐赠等6个领域,聚焦本学院“十三五”子规划的核心指标或关键指标,并有明确的量化标准或完成率的进度标准(见附件一)。
(2)部门审核。学院填报《学院“十三五”规划(截止2018年)关键指标任务清单及分值》,提交关联部门审核(5月11日前),关联部门对照相应专规及学院子规的指标与学院核定后,由学院院长签章提交考评办(发展规划处)(5月18日前)。
2、相关职能部门编报“负面清单”
(1)“负面清单”内涵。“负面清单”是年终用于对学院在考评期内全面履行党政职能出现重大偏差或失误的事项进行扣分的项目清单。“负面清单”的内容由扣分项目、扣分分值和扣分办法三个部分组成,以表格形式体现,“负面清单”由相关职能部门年初编制。
(2)编制“负面清单”部门范围。“负面清单”的应用是根据学校提质进位百强总体目标的需要、并从有利于监控进位指标的实际出发而制定的扣分项目清单,编制“负面清单”部门范围的确定以学校提质进位指标涉及的主要业务部门为主体,包括以下7个部门 :研究生院、教务处、科学技术发展研究院、人事处、国际交流与合作处、合作发展处、招生就业处。
对在党风廉政建设、安全稳定、保密工作等方面出现重大问题及对学校声誉产生重大负面影响等 “一票否决”事项,年终由学校研究确定。
(3)编制“负面清单”的有关要求。每个部门“负面清单”项目数量不超过5项,按总分10分分解各个项目的分值,列明扣分办法。提交(5月18日前)考评办预审统筹后报学校审议通过,行文公布。
3、部门单位编报核心目标任务
(1)各部门单位根据学校改革工作要点和年度工作计划,拟定本部门单位本年度5项核心目标任务,形成量化指标,签章后报考评办(5月11日前)(见附件二)。
(2)每项核心目标任务一般不超过50字,主旨清晰明确,表述简洁明了,有可量化指标项用于年终实测和考评,可量化的指标项不受字数的限制。
(3)列入关联考评的6个部门的“核心目标任务”内容还须包含“十三五”专项规划关键指标预设完成的指标内容(限报2-3项),年终对照考评。
4、考评办预审、学校审定,年终考评使用。
三、有关要求
1、统筹安排工作进度,把握两个时间节点
——5月11日前
(1)学院向相关职能部门提交《学院“十三五”规划(截止2018年)关键指标任务清单及分值》。
(2)各部门单位向考评办提交《2018年度核心目标任务清单》。
——5月18日前
(1)学院向考评办提交《学院“十三五”规划(截止2018年)关键指标任务清单及分值》。
(2)相关部门单位向考评办提交“负面清单”。
2、加强沟通衔接,科学设定年初各类目标任务和相关指标
按照本年度“实施方案”的总体要求,结合考评内容和考评方式的调整变化,加强沟通协调,认真研究、科学设定本年度的各类目标任务,为年终考评提供客观真实的依据。
3、面向深化改革年总体部署,创新开展各项工作
各学院、部门单位要以改革精神创造性推进目标管理和考评工作,各项目标任务及相关指标的设定既要立足实际,又要创造性开展工作,并为年终“特色+创新”专项考评板块的考评内容预留接口。
目标管理与考评工作领导小组办公室
2018年4月27日
附件1:
学院“十三五”规划(截止2018年度)关键指标任务清单
学院名称(盖章): 年 月 日
类别 |
序号 |
学院“十三五”规划 核心目标任务 (截止2018年度) |
关键指标 (可量化、可测评、可验证) |
分值 (按总分100分分解各项) |
学科建设与研究生教育 |
||||
本科教育教学 |
||||
科学研究 |
||||
师资队伍建设 |
||||
国际化水平 |
||||
社会捐赠 |
||||
其它 |
注:此表须所涉及的申报内容须经相关职能部门审核 院长(签字):
附件2:
湖北大学××部门(单位)2018年度核心目标任务清单
部门(单位)名称(盖章): 年 月 日
序号 |
目标任务 |
量化指标 |
分值 (按总分100分分解各项) |
备注 |
1 |
……… |
|||
2 |
||||
3 |
||||
4 |
||||
5 |
主要负责人(签字):